Uutiset

Artikkelikutsu: Mental Health Occupational Therapy - Meeting the Challenges of a Transforming Society

SJOT kutsuu osallistumaan artikkelikokoelmaan teemalla Mental Health Occupational Therapy - Meeting the Challenges of a Transforming Society. Määräaika artikkeliluonnosten jättämiselle on 21.6.2024.

Julkaistu 3.11.2023


Artikkelikokoelmaan sopivat kaikki aiheet, jotka käsittelevät jokapäiväisiä toimintoja ja mielenterveyttä muuttuvassa yhteiskunnassa. Tällaisia aiheita voivat olla esimerkiksi sosiaalisen median käytön vaikutukset jokapäiväisiin toimintoihin ja mielenterveyteen, toiminnallisten tarpeiden tunnistaminen väestöryhmissä, jotka eivät ole aiemmin olleet keskiössä mielenterveyttä edistävässä toimintaterapiassa, toimintaterapian käyttö mielenterveyshäiriöiden ehkäisyssä tai olemassa olevien menetelmien soveltaminen uusille kohderyhmille.

Lisätietoja SJOTin verkkosivuilta.

Ajankohtaista

Mitä kevään 2025 neuvottelukierroksella sovittiin SOTE-sopimuksen ja valtion osalta? Lue täältä! →

Tutustu uuteen SOTE-sopimukseen ja valtion sopimusratkaisuun pähkinänkuoressa.

AKY | Kela kilpailuttaa vaativan lääkinnällisen kuntoutuksen palvelut vuonna 2026 – pelkkä hinta ratkaisee, miten varmistetaan laatu? →

Kela on ilmoittanut kilpailuttavansa vaativan lääkinnällisen kuntoutuksen osa-alueet vuonna 2026, ja uudet sopimukset astuvat voimaan vuoden 2027 alusta lähtien. Hankintaa on valmisteltu alkuvuodesta 2024 saakka. Akavalaisten Yrittäjien eli AKYn sote-liitot ovat olleet mukana valmistelussa Kelan kutsumana.

Akava: Esitys määräaikaisuuksien helpottamisesta pitää ottaa jatkovalmisteluun – ei saa lisätä raskaus- ja perhevapaasyrjintää →

Akava vastustaa muiden palkansaajakeskusjärjestöjen tavoin hallituksen aietta helpottaa määräaikaisten työsuhteiden solmimista ja vaatii, että esitys otetaan jatkovalmisteluun. Akava korostaa, että muutokset eivät saa lisätä raskaus- ja perhevapaasyrjintää. Akava pitää erittäin tärkeänä, että irtisanoutumismahdollisuus kesken määräaikaisen työsuhteen muutetaan koskemaan vain työntekijää.

Kaikki tiedotteet →