Ansiopäivärahaan suuria muutoksia syyskuussa – tämä sinun tulee tietää

Julkaistu 3.9.2024

Ansiosidonnaisen päivärahan saamisen ehdot kiristyivät monin tavoin 2.9. voimaan tulleen lakimuutoksen myötä. Kyseessä on merkittävä muutos, sillä sen myötä muun muassa

1) ansiosidonnaisen päivärahan työssäoloehto tuplaantuu aiemmasta puolesta vuodesta vuoteen. Työskentelyn aikana on oltava työttömyyskassan jäsen.

2) päivärahan määrä porrastetaan työttömyyden keston mukaan.

3) päivärahan työssäoloehto muutetaan europerustaiseksi.

Porrastaminen tarkoittaa, että jatkossa ansiosidonnaisen päivärahan määrä laskee 80 prosenttiin sen alkuperäisestä tasosta, kun työttömyys on kestänyt noin kaksi kuukautta. Päivärahan määrä laskee edelleen 75 prosenttiin alkuperäisestä tasosta, kun työttömyys on kestänyt noin kahdeksan kuukautta. Porrastus tulee vaikuttamaan valtaosaan päivärahan saajista.

Porrastuksen vaikutuksen omaan mahdolliseen päivärahaasi voit laskea Työttömyyskassojen Yhteisjärjestön päivärahalaskurilla.

Työssäoloehdon europerusteisuus puolestaan tarkoittaa, että jatkossa työssäoloehdon kertymistä tarkastellaan kalenterikuukaudessa tienatun palkan mukaan siten, että vähintään 930 euron kuukausitulo kerryttää yhden työssäolokuukauden. Puolikas työssäolokuukausi kertyy, jos kuukausiansiot ovat vähintään 465 euroa. Työssäoloehtoa voi kerryttää 28 kuukauden ajalta. Aiemmin työssäoloehtoa kerrytettiin viikkotasolla ja pääosin tehtyjen tuntien perusteella.

Muutokset vaikuttavat pääsääntöisesti henkilöihin, jotka jäävät työttömäksi syyskuussa tai myöhemmin. Esimerkkejä muutosten vaikutuksista eri tilanteissa löydät esimerkiksi Terveydenhuoltoalan työttömyyskassan sivuilta.

Työssäoloehdon pidennys osuu etenkin nuoriin ja pitkäaikaistyöttömiin

Ansiosidonnaisen päivärahan työssäoloehdon pidennys vaikuttaa harvempiin työttömäksi jääviin kuin tuen porrastaminen. Se tuntuu kuitenkin erityisesti työelämään siirtymässä olevien nuorten, jotka eivät ole vielä ehtineet kerryttää työssäoloehtoa, ja pitkäaikaistyöttömien kukkarossa.

Ikääntyneiden pitkäaikaistyöttömien tilannetta vaikeuttaa se, että samalla luovutaan poikkeuksista, jotka ovat mahdollistaneet tietyssä iässä ansiopäivärahaoikeuden kerryttämisen tuetusti. Kunnilla on tähän asti ollut velvoite löytää ikääntyneille työttömille töitä, mutta velvoite poistuu. Lisäksi palkkatuettu kerryttää jatkossa ansiopäivärahaoikeutta vain poikkeustilanteissa.

Jatkoa aiemmille leikkauksille

Syyskuussa voimaan tulleet työttömyysturvan leikkaukset ovat jatkoa vuoden alusta ja keväällä voimaan tulleille leikkauksille.

Ensimmäinen muutosaalto tuli voimaan tammikuussa, jolloin työttömyysturvan omavastuuaikaa pidennettiin viidestä päivästä seitsemään päivään. Omavastuuaikana ei makseta työttömyysturvaa, mikä heikentää juuri työttömäksi jääneen toimeentuloa. Leikkaus koskettaa kaikkia ansiopäivärahalle siirtyviä henkilöitä.

Leikkausten toinen aalto astui voimaan huhtikuussa, jolloin työttömyysturvan lapsikorotukset ja työtulon suojaosa poistettiin kokonaan.

Lisätiedot:
Tove Lassenius, TOIn toiminnanjohtaja
p. 040 613 9821

Lue myös:

Uusi aalto työttömyysturvan leikkauksia astuu voimaan 1.4.: lapsikorotukset ja työtulon suojaosa poistetaan

Akava: Roima leikkaus työttömyysturvaan, kannustimet työllistyä vähissä

Palkansaajajärjestöjen opiskelija- ja nuorisotoimijat: Työelämäheikennykset koskettavat erityisesti nuoria