JUKO | HUSin suunnitelmat jopa tuhannen työntekijän vähentämisestä huolestuttavat – "Merkittävä vaikutus henkilöstöön ja kansalaisten palveluihin myös valtakunnallisesti"
JUKO ja sen hyvinvointialojen liitot odottavat nyt, mitä yhtymän hallitus päättää maanantaina 19. elokuuta. JUKOn toiminnanjohtaja Jouni Vattulainen: "Yt-ilmoitus Suomen suurimmalta erikoissairaanhoidon alueelta vahvistaa tarvetta sille, että valtion on turvattava asianmukaisesti hyvinvointialueiden rahoitus."
Julkaistu 16.8.2024
Uudenmaan erikoissairaanhoidosta vastaava HUS-yhtymä (HUS) pudotti 15. elokuuta uutispommin, kun se kertoi suunnitelmasta aloittaa koko henkilöstöään koskevat yt-neuvottelut.
– Miten sosiaali- ja terveyspalvelut on mahdollista tuottaa vielä nykyistäkin pienemmällä henkilöstömäärällä, ihmettelee JUKOn toiminnanjohtaja Jouni Vattulainen.
HUSin mukaan neuvottelut koskisivat enintään 990 henkilötyövuoden vähennystä ja niiden piiriin kuuluu noin 28 000 henkilöä. Tavoitteena HUsilla on säästää 50 miljoonaa euroa.
– Yt-ilmoitus Suomen suurimmalta erikoissairaanhoidon alueelta vahvistaa tarvetta sille, että valtion on turvattava asianmukaisesti hyvinvointialueiden rahoitus.
Vattulainen painottaa, että JUKOssa ja sen hyvinvointialojen liitoissa odotetaan nyt, mitä yhtymän hallitus päättää maanantaina 19. elokuuta. Tuolloin se käsittelee HUSin talouden sopeuttamista tuleville vuosille.
– Seuraamme tarkkaan, mikä on HUSin hallituksen kanta yt-neuvotteluihin. Päätöksellä on merkittävä vaikutus henkilöstöön ja kansalaisten palveluihin myös valtakunnallisesti. Laajat irtisanomiset eivät voi olla vaikuttamatta hoitotyöhön, vaikka kohteena eivät olisi potilastyötä tekevät.
– Jo pelkkä ilmoitus yt-neuvotteluista heikentää HUSin veto- ja pitovoimaa. Henkilöstö lähtee etsimään uutta työpaikkaa tai hakeutuu kokonaan pois sote-työstä, kun samaan aikaan ala kamppaillee työvoimapulassa.
HUSin tiedotteen mukaan yt-neuvottelut on tarkoitus saada päätökseen lokakuun loppuun mennessä.
Ajankohtaista
Hyvää joulua! Jäsenpalvelu joulutauolla 22.12.2025-6.1.2026 →Liiton TOImisto lomailee joulun ja uudenvuoden välisen ajan. Jäsenpalvelu on kiinni 22.12.2025- 6.1.2026.
SOTE-sopimuksen ja HYVTESin tasopalkkamalli hyväksytty →SOTE-sopimuksesta ja HYVTESistä neuvottelevat palkansaajien pääsopijajärjestöt ja kunta- ja hyvinvointialan työantajien KT hyväksyivät jouluviikon kynnyksellä neuvottelutuloksen tasopalkkauudistuksesta.
Toimintaterapeutti-lehti | Kerran elämässä -tilaisuus →Toimintaterapeutti Pia Nahi osallistui Suomen ensimmäiseen kädensiirtoon. Historiallista operaatiota edelsi pitkä valmistautuminen, jonka aikana Nahi etsi tietoa kädensiirtopotilaiden kuntoutuksesta kansainvälisestä tutkimuskirjallisuudesta ja verkostoitui ulkomaisten toimintaterapeuttien kanssa. Nyt Nahi seuraa säännöllisesti uuden käden saaneen potilaan kuntoutumista.
Kaikki tiedotteet →
Liiton TOImisto lomailee joulun ja uudenvuoden välisen ajan. Jäsenpalvelu on kiinni 22.12.2025- 6.1.2026.
SOTE-sopimuksesta ja HYVTESistä neuvottelevat palkansaajien pääsopijajärjestöt ja kunta- ja hyvinvointialan työantajien KT hyväksyivät jouluviikon kynnyksellä neuvottelutuloksen tasopalkkauudistuksesta.
Toimintaterapeutti-lehti | Kerran elämässä -tilaisuus →Toimintaterapeutti Pia Nahi osallistui Suomen ensimmäiseen kädensiirtoon. Historiallista operaatiota edelsi pitkä valmistautuminen, jonka aikana Nahi etsi tietoa kädensiirtopotilaiden kuntoutuksesta kansainvälisestä tutkimuskirjallisuudesta ja verkostoitui ulkomaisten toimintaterapeuttien kanssa. Nyt Nahi seuraa säännöllisesti uuden käden saaneen potilaan kuntoutumista.
Kaikki tiedotteet →
Toimintaterapeutti Pia Nahi osallistui Suomen ensimmäiseen kädensiirtoon. Historiallista operaatiota edelsi pitkä valmistautuminen, jonka aikana Nahi etsi tietoa kädensiirtopotilaiden kuntoutuksesta kansainvälisestä tutkimuskirjallisuudesta ja verkostoitui ulkomaisten toimintaterapeuttien kanssa. Nyt Nahi seuraa säännöllisesti uuden käden saaneen potilaan kuntoutumista.