TOI täyttää tänä vuonna 60 vuotta – jäsen, sinut on kutsuttu mukaan juhlimaan!
60 vuotta täyttävän liittomme juhlaseminaari järjestetään 25.10.2025. Tapahtuman ilmoittautuminen on täynnä, mutta voit yhä ilmoittautua jonoon!
Julkaistu 4.2.2025
TOIn 60-vuotisjuhlaseminaari järjestetään 25.10. – jäsen, sinut on kutsuttu mukaan!
TOI täyttää tänä vuonna pyöreät 60 vuotta. Tämän kunniaksi järjestämme 25.10. juhlaseminaarin, johon kutsumme kaikki jäsenemme. Liity mukaan juhlimaan parhaassa TOI-yhteisön seurassa!
Ilmoittaudu tapahtumaan viimeistään 5.10.2025. Ilmoittautumislinkin löydät tuoreimmasta jäsenkirjeestä.
Lisätietoja tapahtumasta löydät täältä.
Onko sinulla toimintaterapiaan, alan opiskeluun tai liittoon liittyviä muistoja? Kerro se meille, voit voittaa palkintoja!
Keräämme TOIn juhlavuoden kunniaksi tarinoita siitä, millaisia muistoja ja kokemuksia jäsenillämme on toimintaterapia-alasta, alalla työskentelystä tai yrittämisestä, alan opiskelusta tai TOIsta – Suomen suurimmasta toimintaterapeuttien yhteisöstä.
Voit osallistua tarinakeräykseen usealla eri tyylillä:
Kerro meille jokin muistosi, joka liittyy toimintaterapiaan, alan opiskeluun tai liittoon. Muisto voi olla Suomesta tai ulkomailta.
Jaa jokin ajatuksesi tai tarinasi siitä, millä tavoin TOI on ollut sinulle tärkeä työ- tai opiskelu-urasi eri vaiheissa. Sana on vapaa!
Kerro omin sanoin, mitä TOI merkitsee sinulle.
Osallistu tarinakeräykseen tästä lomakkeesta.
Julkaisemme jäsentemme lähettämiä tarinoita liiton some-kanavissamme vuoden aikana. Arvomme kaikkien tarinansa ja yhteystietonsa jättäneiden kesken 10 TOI-tuotepalkintoa, kun keräysaika on päättynyt.
Tarinakeräys jatkuu 30.5. asti. Kiitos, kun olet mukana!
Ajankohtaista
Työterveyshuoltoasetuksen päivitystä koskeva raportti julkaistu – TOI toivoo pätevyyspykälien jatkovalmistelulta ripeyttä →Työterveyshuoltoasetuksen päivitystä tarkastelleen työryhmän loppuraportti on valmistunut. Työryhmä esittää, että pätevyyksiä käsittelevät pykälät viedään jatkovalmisteluun. TOI jatkaa vaikuttamistyötä, jotta toimintaterapeutit sisällytetään työterveyshuollon asiantuntijoihin.
Hae TOIn apurahaa 15.3.-24.5.2026! →Toimintaterapeuttiliiton apurahahaku aukeaa 15.3.2026. Vuoden 2026 apurahat myönnetään tutkimukseen tai kehittämistoimintaan, joka lisää tietoa toimintaterapiasta ja toimintaterapeuteista Suomessa.
Hyvinvointialueille uusi tasopalkkamalli - mitä tämä tarkoittaa toimintaterapeuteille? →Hyvinvointialueiden palkkausjärjestelmä uudistuu tänä vuonna. Neuvottelujärjestöt sopivat osana SOTE- ja HYVTES-sopimuksia palkkausjärjestelmän kehittämisestä, jonka ensimmäinen vaihe otettiin käyttöön helmikuussa 2024. Nyt on edetty kehittämisen toiseen vaiheeseen: tasopalkkamalli otetaan SOTE-sopimuksen piirissä olevien työntekijöiden palkkauksessa käyttöön tämän vuoden lokakuuhun mennessä. Mutta mitä tasopalkkamalliin siirtyminen tarkoittaa toimintaterapeutin kannalta?
Kaikki tiedotteet →
Työterveyshuoltoasetuksen päivitystä tarkastelleen työryhmän loppuraportti on valmistunut. Työryhmä esittää, että pätevyyksiä käsittelevät pykälät viedään jatkovalmisteluun. TOI jatkaa vaikuttamistyötä, jotta toimintaterapeutit sisällytetään työterveyshuollon asiantuntijoihin.
Toimintaterapeuttiliiton apurahahaku aukeaa 15.3.2026. Vuoden 2026 apurahat myönnetään tutkimukseen tai kehittämistoimintaan, joka lisää tietoa toimintaterapiasta ja toimintaterapeuteista Suomessa.
Hyvinvointialueille uusi tasopalkkamalli - mitä tämä tarkoittaa toimintaterapeuteille? →Hyvinvointialueiden palkkausjärjestelmä uudistuu tänä vuonna. Neuvottelujärjestöt sopivat osana SOTE- ja HYVTES-sopimuksia palkkausjärjestelmän kehittämisestä, jonka ensimmäinen vaihe otettiin käyttöön helmikuussa 2024. Nyt on edetty kehittämisen toiseen vaiheeseen: tasopalkkamalli otetaan SOTE-sopimuksen piirissä olevien työntekijöiden palkkauksessa käyttöön tämän vuoden lokakuuhun mennessä. Mutta mitä tasopalkkamalliin siirtyminen tarkoittaa toimintaterapeutin kannalta?
Kaikki tiedotteet →
Hyvinvointialueiden palkkausjärjestelmä uudistuu tänä vuonna. Neuvottelujärjestöt sopivat osana SOTE- ja HYVTES-sopimuksia palkkausjärjestelmän kehittämisestä, jonka ensimmäinen vaihe otettiin käyttöön helmikuussa 2024. Nyt on edetty kehittämisen toiseen vaiheeseen: tasopalkkamalli otetaan SOTE-sopimuksen piirissä olevien työntekijöiden palkkauksessa käyttöön tämän vuoden lokakuuhun mennessä. Mutta mitä tasopalkkamalliin siirtyminen tarkoittaa toimintaterapeutin kannalta?